Hace apenas una semana el nombramiento de Jack Dorsey como CEO permanente de Twitter se hizo oficial y a tan poco tiempo, el co-fundador de la red social ha hecho ya su primer gran movimiento: despedir al 8% de la plantilla de trabajadores.
Fue mediante un corre electrónico titulado “Un Twitter más centrado” y dirigido a todos sus empleados que Dorsey dio a conocer sus planes de despedir a 336 trabajadores de los departamentos de ingeniería y producto, esto como resultado de la firme creencia de que un equipo más reducido trabajará de manera más eficiente.
A pesar de las malas noticias para los trabajadores, Dorsey asegura que este es un momento difícil para la empresa, pero que es un movimiento necesario para hacer crecer a la red social. Además asegura que todos quienes resulten afectados serán tratados de la manera más respetuosa, además de que Twitter cuidará de otorgar indemnizaciones por despido justas y proveerá ayuda para encontrarles nuevo trabajo.
Este movimiento es la primera gran decisión de Dorsey después de ser ratificado como CEO de la red social, y si bien parece arriesgado por donde se le vea, el co-fundador está convencido de que es necesario.
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